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Was wäre wenn du gezielt von Arbeit auf Freizeit umschaltest?
Nach 7 Tagen und 7 Mails:

Hallo, ich bin Lara Weber.
Seit über 10 Jahren arbeite ich im Sozialbereich und merke immer wieder: Abschalten ist richtig, richtig schwer. Vor allem, wenn wir jeden Tag Verantwortung für Menschen haben.
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Ich war in verschiedenen Rollen: In der direkten Begleitung von Menschen und im Personalmanagement. Ich kenne also beide Seiten – die der Mitarbeitenden und die der Organisation.
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Heute arbeite ich als Personalerin, Trainerin und systemisch-lösungsorientierte Beraterin. Mein Thema: Wie Menschen und Organisationen handlungsfähig bleiben - mit freiem Kopf und voller Batterie.​
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Ich weiß, was sich verändert, wenn wir im Kleinen beginnen, aber dafür jeden Tag – nicht erst im Urlaub.
Was wäre, wenn dein Feierabend wirklich dir gehört - weil du schon am Heimweg runtergekommen bist?
Eigentlich weißt du, dass das nicht hilft, stimmts?
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Mails Schreiben am Heimweg.
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Schlechte Stimmung verbreiten beim Heimkommen.
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Grübeln über Teamthemen vor dem Einschlafen.
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Du kümmerst dich täglich um Menschen. Klar, dass dich das auch nach Dienstschluss beschäftigt.
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Ich weiß, du kannst das trainieren.
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​Der erste Schritt:
Den Übergang zwischen Arbeit und Freizeit bewusst gestalten.​ Den Schalter bewusst umlegen.
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Genau dafür ist "Arbeit off, Freizeit on" gedacht. ​
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Was du dafür brauchst?
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Keine Extra-Zeit – du bist ja sowieso unterwegs.
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Eine gute Portion Commitment, um dranzubleiben – dabei unterstütze ich dich. Freundlich, aber bestimmt. Täglich. Eine Woche lang.
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